Το Κοινωνικό Πολύκεντρο, Ινστιτούτο της ΑΔΕΔΥ, υλοποιώντας την πολιτική της ΑΔΕΔΥ για την ανάδειξη της διαρκούς εκπαίδευσης και επιμόρφωσης, της δια βίου μάθησης των εργαζόμενων στο Δημόσιο, ως κεντρικών μέσων για την πρόσβασή τους στα νέα απαιτητικά περιβάλλοντα, στην κοινωνία της γνώσης, σχεδίασε το έργο: ¨Βελτίωση Διοικητικών και οργανωτικών δεξιοτήτων εργαζόμενων στο Δημόσιο τομέα¨. Το έργο περιλαμβάνει στοχευμένα επιμορφωτικά προγράμματα σε θεματικές ενότητες που ανταποκρίνονται στις νέες απαιτήσεις της Δημόσιας Διοίκησης και στις σύγχρονες ανάγκες των εργαζομένων, αποσκοπούν δε στην ενίσχυση των ικανοτήτων και δεξιοτήτων τους, στην αναβάθμιση του ρόλου και της θέσης τους στην υπηρεσιακή και κοινωνική τους ζωή.

Στα πλαίσια αυτού του έργου θα διεξαχθεί και στη Λιβαδειά το πρόγραμμα «Τεχνικές Αντιμετώπισης Κρίσεων – Διαχείριση Άγχους» στις 17/3-16/4/2008

Σκοπός του προγράμματος είναι η θωράκιση του ανθρώπινου δυναμικού ? στο ιδιαίτερα απαιτητικό και ?νευραλγικό? πόστο συνδιαλλαγής με τον πολίτη ? με τις απαραίτητες άμυνες
ελαχιστοποίησης του άγχους και τακτικές ?αναχαίτισης? φορτισμένων επικοινωνιακών καταστάσεων, κάτι που αποτελεί αναγκαιότητα για την αποτελεσματική αντιμετώπιση δύσκολων καταστάσεων.

Δείτε το πρόγραμμα