οι διευθυντές της κρίσης.
Συγγραφέας: ΠΑΝΑΓΙΩΤΗΣ ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΣ στις 21 Μαΐου 2011
Λήγουν οι προθεσμίες για τις αιτήσεις των διευθυντών σχολικών μονάδων , και η “νέα εποχή” δημιουργεί σκέψεις.
Μοριοδοτούνται τίτλοι πραγματικών σπουδών και προϋπηρεσία σε αντίστοιχες θέσεις, έτσι ώστε να προωθούνται με αντικειμενικό τρόπο είτε νέοι συνάδελφοι με μεταπτυχιακά κλπ, είτε έμπειροι παλιότεροι διευθυντές που βρίσκονται σε προσυντάξιμο στάδιο.Η συμμετοχή σε εκπαιδευτικές δραστηριότητες (σεμινάρια, προγράμματα,δραστηριότητες γενικά) περνούν στα υποκειμενικά κριτήρια, της ασαφούς και ανασφαλούς βαθμολογικά κρίσης.
Το προφίλ για επιλογή στελεχών είναι: ζητείται έμπειρος και επιπλέον μορφωμένος, αλλά πιθανότατα όχι και τα δύο.
Ο διευθυντής-μάνατζερ θα αποκτήσει κάποιες επιπλέον αρμοδιότητες και εξουσίες, ο σύλλογος των διδασκόντων οδεύει προς υποβάθμιση και το σύνολο των εργασιακών σχέσεων στη σχολική μονάδα θα προσεγγίσει όρους βιοτεχνίας παρά εκπαιδευτικά πρότυπα.
Απέναντί του ο κάθε νέος διευθυντής θα έχει κακοπληρωμένους υφιστάμενους, παιδιά από οικογένειες της ύφεσης ή της χρεωκοπίας και από πάνω του την σκληρή πολιτική της λιτότητας, να του περιορίζει αναπτυξιακούς δείκτες και να τον χρεώνει με την εφαρμογή της κάθε αντιεκπαιδευτικής, αντικοινωνικής πολιτικής.
Το κίνητρο είναι μια επιπλέον αμοιβή της τάξης των 100-200 ευρώ , η δύναμη της εξουσίας και η ικανοποίηση φιλοδοξιών που θεμιτά (ή για πλάκα) έχει ο καθένας μέσα του.
Το αντικίνητρο είναι το ότι οι νέοι διευθυντές θα επιτελέσουν τα εκτελεστικά όργανα των μνημονιακών πολιτικών, δεμένοι με τις αυταρχικές κυβερνητικές πολιτικές του μέλλοντος, αποκομμένοι από την εκπαίδευση (χωρίς ωράριο διδασκαλίας) και χωρισμένοι από τους συναδέλφους τους.
Η επιλογή διευθυντών σε αυτές τις συγκυρίες είναι και μια προσωπική επιλογή των υποψηφίων με ποιά μεριά θα πάνε για να ζήσουν.Οι αιθεροβάμονες ας το σκεφτούν καλύτερα, οι κοματοποιημένοι το έχουν ήδη αποφασίσει, η πλειοψηφία ας ετοιμαστεί για νέου τύπου, συγκρούσεις.
Όπως και οι ΜΑΤατζήδες στην Κερατέα και στο Σύνταγμα , συχνά πυκνά για το μισθό τους ,είχαν απέναντι τις οικογένειες και τους φίλους τους , έτσι μάλλον και οι νέοι διευθυντές, για το επίδομά τους, θα έχουν απέναντι την πλειοψηφία των συναδέλφων τους.
ο χρόνος θα δείξει.
(αν προφτάσει κι αυτός…)
(ειδικά για τους φίλους μου υποψηφίους…)
22 Μαΐου 2011 στις 4:27 μμ
Είμαι επιφυλακτική, αγαπητέ Πάνο, και προβληματισμενη με το θεμα. Είδαμε φέτος, λογω των πρόωρων συνταξιοδοτήσεων, να αναλαμβάνουν ενίοτε ως αναπληρωτες διευθυντες, άτομα χωρίς κανένα ουσιαστικό προσόν, χωρίς καν εμπειρία, άτομα που δεν ειχαν ποτέ επιδείξει ενδιαφέρον για το σχολείο, το λειτούργημά μας ή για οποιαδήποτε εκπαιδευτική δραστηριότητα, μόνο και μόνο επειδή διέθεταν πρασινη κομματική ταυτότητα. Δεδομένης της αναξιοκρατίας που διαποτίζει βαθιά το ελληνικό “σύστημα αξιών” τίποτα δεν εγγυάται πως θα τοποθετηθούν οι κατάλληλοι στις καίριες αυτές θέσεις. Η υποβάθμιση του συλλογου διδασκόντων θεωρώ ότι εγκυμονεί πολλούς κινδύνους, αν και πολλούς από μας -τους βολεμένους, τους οκνηρούς, τους αδιάφορους-θα τους εξυπηρετήσει.Θα έρχονται, θα κάνουν το μαθηματάκι” τους και θα φεύγουν, χωρις να σκοτίζουν το πολύτιμο μυαλό τους με τα πολλά και τεράστια προβλήματα του ελληνικού σχολείου και του κλάδου. Μας περιμένουν πολύ δύσκολες μέρες, έχεις δίκιο.